Введение: глобальные модели правовой сегментации в трудовом законодательстве
Introduction: Worldwide patterns of legal segmentation in employment law
2022-02-11
SCID: 54.1/4enppkg7
Discuss with AI
трудовое правоглобальная кластеризация странинклюзивная защита работниковперерегулирование индивидуальных трудовых отношенийправовая сегментация
Figures from the paper
Abstract (AI)
Этот специальный выпуск призван обогатить дискуссию о перерегулировании индивидуальных трудовых отношений посредством введения концепции правовой сегментации в глобальной перспективе и разграничения нормоустанавливающей, привилегирующей и уравнивающей функций трудового законодательства. В данной вводной статье используется новая база данных, созданная авторами и позволяющая объединить страны мира в типы правовой сегментации. В статье представлены методология авторов и первоначальные результаты исследования, которые сопоставляются с региональными и тематическими исследованиями, включёнными в этот специальный выпуск. В совокупности эти материалы содержат предложения в области политики, направленные на создание и обеспечение соблюдения инклюзивных норм, защищающих всех работающих людей во всём мире.
Key Findings
1
Новая глобальная база данных позволяет объединять страны в различные типы правовой сегментации.
2
В ней различаются три функции трудового права: установление стандартов, предоставление привилегий и уравнивание.
3
Статья вводит правовую сегментацию как глобальную основу анализа перерегулирования индивидуальных трудовых отношений.
4
Статья представляет методологию и первые глобальные результаты, сопоставляя их с региональными и тематическими исследованиями специального выпуска.
5
Совокупность результатов обосновывает предложения по созданию и обеспечению соблюдения инклюзивных норм, защищающих всех работающих людей во всем мире.
Research Object
системы трудового права во всем мире
Research Subject
закономерности и функции правовой сегментации, включая функции установления стандартов, предоставления привилегий и выравнивания
Publication Details
Publication Date
2022-02-11
Journal
Publisher
ISSN
Cited by
21
Open access PDF
Access Type
Author Information
Download PDF
Subscribe to digest