Модель междисциплинарного сотрудничества

Социальные работники взаимодействуют с коллегами из других дисциплин с первых лет существования профессии, однако ранее отсутствовали четкие модели, которые могли бы направлять такую междисциплинарную работу. Автор использует мультидисциплинарную теоретическую литературу, а также концептуальные и исследовательские работы в области социальной работы для обоснования разработки такой модели. Сначала рассматриваются современные тенденции, имеющие отношение к междисциплинарной практике, чтобы подчеркнуть ее значимость. В статье описывается двухчастная модель. Первая часть модели включает пять компонентов, составляющих междисциплинарное сотрудничество между социальными работниками и другими специалистами: взаимозависимость, новые виды профессиональной деятельности, гибкость, коллективную ответственность за достижение целей и рефлексию процесса. Вторая часть модели включает четыре фактора, влияющих на сотрудничество: профессиональную роль, структурные характеристики, личностные характеристики и историю сотрудничества. Обсуждаются последствия применения модели для практики социальной работы.