Совершенствование правового регулирования труда научных работников в России и за рубежом
Improvement of the Legal Regulation of Academic Researchers’ Labour in Russia and Abroad
2020-09-29
SCID: 54.1/n7553t2k
Discuss with AI
эффективный контрактнормирование труда исследователейправовое регулирование труда научных работниковправовой статус ученыхрабочее время научных работников
Figures from the paper
Abstract (AI)
В статье исследуется правовой статус ученых, научных работников и лиц, участвующих в проведении научных исследований (вспомогательного персонала); анализируются изменения, внесенные Федеральным законом от 25 мая 2020 г. № 157-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления предельного возраста замещения должностей руководителей, заместителей руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций высшего образования и научных организаций и руководителей их филиалов»; определяются направления совершенствования законодательства с учетом недостаточного правового регулирования рабочего времени научных работников. Автор рассматривает вопросы нормирования труда научных работников и обосновывает необходимость внедрения норм труда для научных работников с целью исключения их чрезмерной трудовой нагрузки. Кроме того, в статье рассматриваются проблемы, связанные с введением показателей результативности и эффективности деятельности научных работников вследствие внедрения «эффективного контракта» (трудового договора, основанного на результативности).
Key Findings
1
Федеральный закон № 157-ФЗ от 25 мая 2020 года установил предельный возраст замещения должностей руководителей и заместителей руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций высшего образования и научных организаций, включая руководителей их филиалов.
2
Российское законодательство недостаточно регулирует рабочее время научных работников, что создает необходимость целенаправленного совершенствования правового регулирования.
3
Введение показателей результативности и эффективности в рамках эффективного контракта породило дополнительные правовые и практические проблемы для научных работников.
4
В статье анализируется правовой статус ученых, научных работников и вспомогательного персонала, участвующих в научных исследованиях, в России и за рубежом.
5
В статье обосновывается необходимость внедрения норм труда научных работников для предотвращения чрезмерной нагрузки и переработок.
Research Object
академические научные работники и вспомогательный персонал в России и за рубежом
Research Subject
правовое регулирование их труда, включая рабочее время, нормирование труда, защиту от переработок, возрастные ограничения для руководителей образовательных и научных организаций, а также показатели результативности в рамках эффективных контрактов
Publication Details
Publication Date
2020-09-29
Journal
Publisher
ISSN
Open access PDF
Access Type
Author Information
Download PDF
Subscribe to digest