Роль бухгалтерского учёта в противодействии краже заработной платы: анализ в рамках теории трудового процесса

Цель: В 2015 году один студент университета в городе KC — небольшом региональном австралийском поселении — непреднамеренно инициировал движение сопротивления и национальную дискуссию о современной краже заработной платы. Мы применяем теорию трудового процесса для анализа роли бухгалтерского учёта в этом случае. Дизайн/методология/подход: Мы исследуем множественные случаи кражи заработной платы в одном австралийском городе. Этот кейс показывает, как кража заработной платы может возникать в развитой экономике с устоявшимися правовыми и институциональными ограничениями. Мы используем «ядро» теории трудового процесса Томпсона для анализа роли бухгалтерии через две взаимосвязанные диалектики: (1) структура и агентность и (2) контроль и сопротивление. Выводы: Бухгалтерский учёт был «взят на вооружение» обеими сторонами конфликта: как инструмент контроля со стороны работодателя и как средство студенческого сопротивления. Цифровые технологии позволили формированию сопротивления работников бессознательно и органично. Сторонники мобилизовались неформально, а информационные данные и бухгалтерия стали их «боеприпасом». Социальные последствия: Кража заработной платы затрагивает как индустриализированные, так и развивающиеся экономики, особенно незащищённых работников. Мы показываем, как бухгалтерия может скрывать эксплуатацию, но также и то, как — при наличии необходимой поддержки — бухгалтерский учёт может помочь уязвимым работникам отстаивать свои права и получать причитающееся. Новизна/значение: Статья выявляет новые динамики эксплуатации и сопротивления на работе в современных экономических и технологических условиях. Теория трудового процесса может дать более диалектическую перспективу роли бухгалтерии в этих процессах, включая освободительный потенциал неформальных и оппортунистических контрсчетов.